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ISO45001職業(yè)健康安全管理體系認(rèn)證有什么不同
與GB/T28001-2011idtOHSAS18001:2007的認(rèn)證相比,申請認(rèn)證、提交材料、認(rèn)證程序、審核過程、證書發(fā)放等關(guān)鍵過程沒有太大變化。如果要做好準(zhǔn)備,可以從以下幾個方面做好:
1.收集并組織學(xué)習(xí)新版ISO45001:2018標(biāo)準(zhǔn),可分為宣傳培訓(xùn),如安排各單位主管領(lǐng)導(dǎo)兩小時培訓(xùn);內(nèi)部審計人員培訓(xùn),如安排一天學(xué)習(xí)新標(biāo)準(zhǔn)的不足。
2.組織系統(tǒng)文件的更改。新ISO45001:2018在應(yīng)用中會有驚喜,新標(biāo)準(zhǔn)更方便地與ISO9001:2015.ISO14001:2015相結(jié)合,三個系統(tǒng)標(biāo)準(zhǔn)的條款基本實現(xiàn)了一一對應(yīng)。如果有手冊,需要升級手冊;每個程序文件或管理系統(tǒng)也需要閱讀。文件修訂應(yīng)按標(biāo)準(zhǔn)要求完成。
三、成立員工代表和健康安全委員會。如果單位已經(jīng)有工會,可以協(xié)調(diào)工會組織員工代表、勞動保護(hù)監(jiān)督委員、工會小組勞動保護(hù)檢查員等。參加員工代表能力培訓(xùn),并關(guān)注《中華全國總工會關(guān)于頒布工會勞動保護(hù)監(jiān)督檢查三項規(guī)定的通知》(2001年)。標(biāo)準(zhǔn)對應(yīng)第5.4章。如果單位沒有工會,可以考慮選擇一批員工代表,成立健康安全委員會。目標(biāo)是實現(xiàn)全體員工的參與,讓員工和員工代表參與企業(yè)管理。
4.重新審視供應(yīng)商、外包商、承包商等重要相關(guān)方的控制狀態(tài),新標(biāo)準(zhǔn)增加了采購控制、承包商控制和外包控制的要求。舊標(biāo)準(zhǔn)的要求比較籠統(tǒng),新標(biāo)準(zhǔn)比較詳細(xì)清晰。可修改供應(yīng)商的選擇和評價標(biāo)準(zhǔn),重新簽訂新格式的合作協(xié)議,修改原有的監(jiān)控和管理方法等。提高對這些相關(guān)方的管理是單位系統(tǒng)升級的機(jī)會。
5.按照新系統(tǒng)要求完成危險源調(diào)查、合規(guī)評估、內(nèi)部審查和管理評估。但是程序、方法等沒有太大變化。
6.填寫新標(biāo)準(zhǔn)換版申請表和咨詢所需系統(tǒng)信息。
7.按照常規(guī)方法接待審小組。








